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今年以來(lái)，中色（寧夏）東方集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱中色東方）“六個(gè)增效”成效明顯，前三季度營(yíng)業(yè)收入同比增長(zhǎng)3.77%，利潤(rùn)總額同比增長(zhǎng)17.2%，經(jīng)營(yíng)效益創(chuàng)建廠58年來(lái)歷史最好水平，交出了一份亮麗答卷。

扎實(shí)推進(jìn)深化改革

中色東方進(jìn)一步優(yōu)化2023年至2025年“科改示范行動(dòng)”改革方案和工作臺(tái)賬，制定改革深化提升行動(dòng)方案，推動(dòng)“科改示范行動(dòng)”再深化、再加強(qiáng)，全面沖刺新三年改革任務(wù)。全面推行三個(gè)不低于薪酬激勵(lì)，實(shí)施多種方式的中長(zhǎng)期激勵(lì)，充分激發(fā)各子分公司活力，員工積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性持續(xù)高漲。率先實(shí)施中長(zhǎng)期激勵(lì)的金航鈦業(yè)持續(xù)保持高水平盈利能力，超導(dǎo)用鈮鈦棒材出口銷量和創(chuàng)收分別同比增長(zhǎng)80%、73%；領(lǐng)辦創(chuàng)辦企業(yè)東方智造利潤(rùn)總額同比增長(zhǎng)91%，擬實(shí)施虛擬股權(quán)激勵(lì)的宇發(fā)分公司利潤(rùn)總額同比增長(zhǎng)84%，開展科技型企業(yè)股權(quán)激勵(lì)的東方超導(dǎo)持續(xù)保持盈利。東方鉭業(yè)成功入選國(guó)務(wù)院國(guó)資委“創(chuàng)建世界一流專業(yè)領(lǐng)軍示范企業(yè)”名單，是中國(guó)有色集團(tuán)唯一一家入選的單位，創(chuàng)建工作實(shí)施方案被國(guó)務(wù)院國(guó)資委評(píng)為A+（排名第45位）。同時(shí)，公司全面完成全級(jí)次11戶企業(yè)共計(jì)28名經(jīng)理層成員任期制和契約化管理。

全面優(yōu)化創(chuàng)新體系

中色東方積極推動(dòng)科技成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用，申報(bào)獲批各類外部項(xiàng)目21項(xiàng)、受理專利31項(xiàng)、授權(quán)專利25項(xiàng)；制定修訂國(guó)家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)13項(xiàng)；獲得省部級(jí)及以上科技獎(jiǎng)勵(lì)1項(xiàng)、中國(guó)專利優(yōu)秀獎(jiǎng)1項(xiàng)，科技成果轉(zhuǎn)化收入達(dá)到2.78億元。同時(shí)，更大力度布局未來(lái)產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，成立“中色東方加快發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和未來(lái)產(chǎn)業(yè)專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，圍繞構(gòu)建新發(fā)展格局，制定培育發(fā)展實(shí)施方案，簽訂責(zé)任狀、明確資源配置、目標(biāo)任務(wù)、實(shí)施路徑、投入產(chǎn)出績(jī)效指標(biāo)等，通過(guò)多渠道獲取支持資金，加大投入，搶占新興產(chǎn)業(yè)和未來(lái)產(chǎn)業(yè)發(fā)展先機(jī)，提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，增強(qiáng)核心功能。

持續(xù)提升管理能力

今年以來(lái)，中色東方全面推行“6S”現(xiàn)場(chǎng)管理工作，在去年推行6S試點(diǎn)的基礎(chǔ)上，所有生產(chǎn)及輔助車間制定了統(tǒng)一的目視化標(biāo)準(zhǔn)及維持指導(dǎo)書，強(qiáng)化整頓，現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境得到極大的改善和提高。組織排查機(jī)電設(shè)備能效工作，為中色東方下一步設(shè)備能效全面達(dá)到準(zhǔn)入水平奠定了基礎(chǔ)。同時(shí)，中色東方積極推動(dòng)司庫(kù)體系建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)資金的集約、高效、安全管理。制修訂制度11項(xiàng)，現(xiàn)代企業(yè)制度進(jìn)一步完善。

不斷加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控

中色東方強(qiáng)化法治合規(guī)管理對(duì)中色東方高質(zhì)量發(fā)展的支撐保障作用，防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)。出臺(tái)《中色東方“十四五”法治建設(shè)中期督導(dǎo)及合規(guī)管理體系有效性評(píng)價(jià)工作實(shí)施方案》，按照全面依法治國(guó)戰(zhàn)略部署、國(guó)務(wù)院國(guó)資委和中國(guó)有色集團(tuán)法治建設(shè)工作要求，著力解決法治建設(shè)、合規(guī)管理的缺項(xiàng)短板。建立常態(tài)化風(fēng)險(xiǎn)隱患排查整改機(jī)制，加強(qiáng)投資融資、商業(yè)模式創(chuàng)新等重點(diǎn)領(lǐng)域的風(fēng)險(xiǎn)管理和預(yù)警機(jī)制，規(guī)范規(guī)章制度、經(jīng)濟(jì)合同、重要決策法律合規(guī)審核標(biāo)準(zhǔn)化示范流程，全面開展法治合規(guī)檢查督導(dǎo)和合規(guī)宣貫培訓(xùn)，加快推動(dòng)子分公司合規(guī)管理人員職責(zé)落實(shí)。

嚴(yán)格落實(shí)安全環(huán)保

中色東方持續(xù)強(qiáng)化責(zé)任，健全機(jī)制、防控風(fēng)險(xiǎn)、優(yōu)化管理，連續(xù)10年未發(fā)生重傷及以上安全生產(chǎn)事故，安全環(huán)保形勢(shì)總體平穩(wěn)。開展安全環(huán)保專項(xiàng)行動(dòng)，對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題隱患進(jìn)行全面整改，解決了一批突出問(wèn)題隱患。認(rèn)真貫徹落實(shí)寧夏回族自治區(qū)黨委十三屆四次、五次全會(huì)精神，依托安全生產(chǎn)專題會(huì)、班前會(huì)、調(diào)度會(huì)等載體，集中學(xué)習(xí)250余次，覆蓋面達(dá)2500余人次，不斷提升職工安全生產(chǎn)意識(shí)。組織參與應(yīng)知應(yīng)會(huì)在線答題活動(dòng)，榮獲寧夏回族自治區(qū)“優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”。