三秩弦歌譜華章 賡續(xù)奮斗啟新程——寫在鑫誠建設(shè)監(jiān)理咨詢有限公司成立30周年
2023年08月27日 10:28 3794次瀏覽 來源: 中國有色金屬報 分類: 重點新聞 作者: 劉書云
一部歷史,總是在時光演進中譜寫新的篇章;一個企業(yè),總是在發(fā)展進程中實現(xiàn)新的跨越。
三十載薪火傳承,三十載春華秋實。中國有色礦業(yè)集團有限公司出資企業(yè)鑫誠建設(shè)監(jiān)理咨詢有限公司(以下簡稱中色鑫誠)在奮進中發(fā)展、于變革中前行的30年發(fā)展歷史,是中色鑫誠人夢想與榮光同在的歷史畫卷。經(jīng)歷30年的時代洗禮和市場考驗,在建設(shè)國內(nèi)領(lǐng)先、國際水平的有色金屬工程監(jiān)理咨詢領(lǐng)軍級企業(yè)的征程中,中色鑫誠逐夢新時代,風(fēng)華正茂恰少年。
根植有色 砥礪前行
歷史之光照亮前路,鑒往知來。乘著改革開放的時代浪潮,伴隨國家建筑業(yè)的蓬勃發(fā)展,肩負(fù)著加強工程質(zhì)量監(jiān)管的重要使命,中色鑫誠應(yīng)運而生。
中色鑫誠原名中國有色金屬工業(yè)總公司工程建設(shè)監(jiān)理公司,組建于1989年,是原建設(shè)部建設(shè)監(jiān)理試點單位之一;在東方風(fēng)來滿眼春的1993年,經(jīng)國務(wù)院原經(jīng)貿(mào)辦批準(zhǔn),注冊更名為鑫誠建設(shè)監(jiān)理公司;1994年,成為國家推行監(jiān)理制試點以來,全國第一批59家被授予建設(shè)監(jiān)理甲級資質(zhì)的單位之一;1995年,由原國家計劃委員會核準(zhǔn)為首批甲級工程咨詢單位;1996年,被原建設(shè)部核準(zhǔn)為首批工程造價咨詢單位;2012年,改制成為中國有色礦業(yè)集團有限公司全資二級企業(yè)。經(jīng)過30年的不懈努力,中色鑫誠逐步轉(zhuǎn)型為集工程監(jiān)理、工程咨詢、工程造價、設(shè)備監(jiān)理、全過程咨詢?yōu)橐惑w的綜合型工程咨詢服務(wù)企業(yè),成為中國有色金屬監(jiān)理咨詢行業(yè)的頭部企業(yè)。
在30年的歲月中,中色鑫誠先后經(jīng)歷5次變更,每一次蝶變都見證了行業(yè)的發(fā)展、時代的變遷、企業(yè)的壯大。
品質(zhì)服務(wù) 匠心筑夢
30年來,中色鑫誠積極踐行“資源報國、咨詢報國”的使命擔(dān)當(dāng),秉承“誠信為本、服務(wù)到位、顧客滿意、創(chuàng)造一流”的宗旨,以專業(yè)的技術(shù)實力和科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾?,為客戶提供?yōu)質(zhì)高效的監(jiān)理咨詢服務(wù)。
中色鑫誠業(yè)務(wù)范圍遍及全國大部分省市及“一帶一路”沿線的20多個國家,提供大量的有色金屬工業(yè)建設(shè)項目以及化工、市政、住宅小區(qū)、院校等建設(shè)項目的監(jiān)理咨詢服務(wù);在銅、鋁、鉛、鋅、錫、鎢、鎳、鈷、鋰、鈦等有色金屬,以及稀土金屬采礦、選礦、冶煉、加工和環(huán)保治理項目咨詢監(jiān)理方面,具有突出的整體優(yōu)勢和較強的專業(yè)技術(shù)經(jīng)驗。該公司監(jiān)理咨詢的工程中,7項工程獲得中國建設(shè)工程魯班獎,其中,4項獲得中國建設(shè)工程魯班獎(境外工程);20項獲得國家優(yōu)質(zhì)工程銀質(zhì)獎;123項獲得中國有色金屬工業(yè)(部)級優(yōu)質(zhì)工程獎;26項獲得其他?。ú浚┘墐?yōu)質(zhì)工程獎;20余項獲得北京市建筑工程長城杯。
江銅集團貴溪冶煉廠“兩爐一機”工程
中色鑫誠監(jiān)理的江銅集團貴溪冶煉廠“兩爐一機”工程、鄭州未來大廈工程、深圳國稅綜合大廈工程、中色贊比亞謙比希15萬噸銅冶煉項目、中色鋅業(yè)蒙古國敖包鋅礦項目、中色鎳業(yè)緬甸達貢山鎳礦項目、贊比亞謙比希銅礦東南礦區(qū)探建結(jié)合采選項目獲得中國建設(shè)工程魯班獎,為國家有色金屬行業(yè)實現(xiàn)科技自立自強,從有色大國邁向有色強國作出突出的貢獻;先后被評為全國工程建設(shè)管理先進單位、全國先進工程建設(shè)監(jiān)理單位,連續(xù)多年被評為北京市誠信監(jiān)理企業(yè);擁有專業(yè)監(jiān)理監(jiān)造資質(zhì)10余項,工程咨詢甲級資信,工程造價AAA級信用,獲得中國企業(yè)聯(lián)合會AAA級信用評級、中國有色金屬工業(yè)協(xié)會AAA信用評級,深受廣大客戶的認(rèn)可和贊譽。
贊比亞謙比希15萬噸銅冶煉項目
資源報國 絲路花開
作為最早揚帆海外的先鋒軍,中色鑫誠積極響應(yīng)“一帶一路”倡議,伴隨著中國有色礦業(yè)集團有限公司等國內(nèi)有色金屬企業(yè)“走出去”的步伐,堅持“穩(wěn)健、聚焦、深耕”的原則,全面落實海外優(yōu)先戰(zhàn)略舉措,乘勢而為,大膽探索,開展境外有色金屬資源開發(fā)工程建設(shè)監(jiān)理咨詢服務(wù),先后承擔(dān)涉及國家重大資源戰(zhàn)略保障項目和20多個“一帶一路”沿線國家的資源開發(fā)項目監(jiān)理咨詢?nèi)蝿?wù)。
蒙古國圖木爾廷敖包鋅礦工程
在蒙古高原深處,由中色鑫誠監(jiān)理服務(wù)的中色鋅業(yè)蒙古國敖包鋅礦項目,被譽為中蒙合作的典范工程,發(fā)揮出顯著的經(jīng)濟效益、社會效益,讓當(dāng)?shù)孛癖娐冻?ldquo;夢想照進現(xiàn)實”的笑臉。中色贊比亞謙比希15萬噸銅冶煉項目是我國在非洲投資建設(shè)的第一個火法銅冶煉項目,建設(shè)規(guī)模15萬噸/年,使我國在贊比亞的銅礦資源投資,從采礦、選礦、火法冶煉到濕法冶煉,形成完整的產(chǎn)業(yè)鏈。緬甸達貢山鎳礦工程以最短的時間建成世界一流、亞洲第一的紅土型鎳鐵冶煉廠,成為保障國家鎳鐵供應(yīng)的重要力量,引領(lǐng)中國鎳鐵火法冶煉技術(shù)發(fā)展方向……各個海外項目的平穩(wěn)建成、順利投產(chǎn),充分彰顯出該公司的管控能力。
緬甸達貢山鎳礦工程
一座座精品工程恰似如椽之筆,描繪出一幅“走出去”“做強做優(yōu)”“資源報國”的時代畫卷。截至目前,中色鑫誠已經(jīng)成為國內(nèi)開展境外有色金屬行業(yè)工程監(jiān)理咨詢服務(wù)項目最多、范圍最廣的中國工程監(jiān)理咨詢企業(yè),為中國大批“走出去”的企業(yè)重大項目質(zhì)量監(jiān)管、安全管理、咨詢服務(wù)作出應(yīng)有的貢獻。
管理為先 人才為要
近年來,中色鑫誠堅持解放思想、實事求是、守正創(chuàng)新,深化“六強建設(shè)”,著力打造以從嚴(yán)治黨管理為統(tǒng)領(lǐng)、以市場管理開發(fā)為龍頭、以企業(yè)運營管理為平臺、以人才隊伍管理為支撐、以深化改革管理為抓手、以合規(guī)建設(shè)管理為保障、以品牌建設(shè)管理為引領(lǐng)的“七位一體”現(xiàn)代企業(yè)管理體系。該公司結(jié)合行業(yè)信息化、數(shù)字化發(fā)展方向,全面加強標(biāo)準(zhǔn)化、信息化建設(shè),賦能項目體系化、精細(xì)化管理;弘揚大國工匠精神,全力打造精品工程、綠色工程、廉潔工程“三好工程”,以優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)為客戶創(chuàng)造價值。
監(jiān)理咨詢是提供智力服務(wù)的行業(yè),人力資源是企業(yè)的第一資源。30年來,中色鑫誠大力實施“人才強企”戰(zhàn)略,持續(xù)推進三項制度改革,全面推進經(jīng)理層成員聘任制、任期考核和公開競聘機制,持續(xù)提升管理團隊、項目管理團隊建設(shè);積極引進技術(shù)管理人才,暢通職工發(fā)展通道,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),逐步打造出具有豐富管理經(jīng)驗、卓越技術(shù)能力的國際化經(jīng)營管理團隊和項目管理團隊。目前,該公司擁有職工近400人,各類高中級執(zhí)業(yè)人員350人,工程技術(shù)人員280余人,造就了一支專業(yè)精、業(yè)務(wù)強、作風(fēng)實、能力卓著的人才隊伍,為企業(yè)發(fā)展提供強大的人才支撐。
“黨在我心中”紅歌會
黨建引領(lǐng) 強根鑄魂
“黨建工作做實了就是生產(chǎn)力,做強了就是發(fā)展力,做細(xì)了就是凝聚力,做優(yōu)了就是競爭力。”中色鑫誠黨委書記、董事長、總經(jīng)理王志偉在公司黨委會主題教育學(xué)習(xí)研討會上強調(diào)。
黨的十九大以來,中色鑫誠黨委以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),堅持以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障公司高質(zhì)量發(fā)展。該公司深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨史學(xué)習(xí)教育、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育,學(xué)思想、強黨性、重實踐、建新功,以信仰之光照亮企業(yè)改革發(fā)展之路。
中色鑫誠積極探索和實踐黨建融合,全面落實兩個“一以貫之”,修訂完善公司章程、“三重一大”決策制度,充分發(fā)揮公司黨委把方向、管大局、保落實作用,董事會定戰(zhàn)略、做決策、防風(fēng)險作用,形成權(quán)責(zé)法定、權(quán)責(zé)透明、協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)的現(xiàn)代企業(yè)治理機制;聚焦企業(yè)改革發(fā)展、技術(shù)攻堅等重點難點問題,設(shè)立黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)、青年突擊隊,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)項目化;根據(jù)項目點多、線長、面廣的特點,始終做到“項目建設(shè)到哪里,黨組織就覆蓋延伸到哪里”,著力踐行“一個承諾”、落實“一個責(zé)任區(qū)”、站好“一個先鋒崗”,讓黨的旗幟永遠(yuǎn)在基層一線高高飄揚。
奮斗為本 初心如磐
30年艱辛磨礪,玉汝以成。從沙漠戈壁的內(nèi)蒙古到崇山峻嶺的彩云之南,從祖國西北邊陲到黃浦江畔,處處留下中色鑫誠人開拓創(chuàng)新、埋頭苦干、砥礪前行的背影。他們常年與大山為伴、與荒漠為伍,汗水浸濕衣衫、風(fēng)霜染白毛發(fā),為了心中的夢想、肩負(fù)的責(zé)任,執(zhí)著奮進、無怨無悔。他們牢記使命、匠心筑夢,將一個個建筑精品鐫刻在祖國的錦繡山川之中,樹起一座座豐碑,奠定企業(yè)發(fā)展的基石,向我國有色金屬建設(shè)事業(yè)交出令人滿意的答卷。
流轉(zhuǎn)的是歲月,沉淀的是一代代中色鑫誠人不變的精神品格。新時代的中色鑫誠人牢記習(xí)近平總書記對中國有色礦業(yè)集團有限公司三次重要批示指示精神,積極踐行“雙循環(huán)”發(fā)展理念,以時不我待、昂揚奮進的精神狀態(tài)加快“走出去”的步伐。他們離家鄉(xiāng)、舍家人,克服施工環(huán)境復(fù)雜、氣候人文差異明顯等困難,全力開發(fā)經(jīng)營海外市場、監(jiān)理服務(wù)工程項目。在萬家團圓的新春佳節(jié),在疫情暴發(fā)的關(guān)鍵時刻,為保證項目高質(zhì)履約,他們毅然堅守在海外生產(chǎn)一線,勇當(dāng)“一帶一路”建設(shè)的護航者,為保障項目建設(shè)和國家戰(zhàn)略資源安全奉獻無悔的青春年華。
憶往昔崢嶸歲月,展未來藍(lán)圖可期。中色鑫誠走過30年的輝煌歷程,留下堅實的歷史足印。展望未來,中色鑫誠將以黨的二十大精神為指引,深入貫徹落實習(xí)近平總書記對中國有色礦業(yè)集團有限公司三次重要批示指示精神,秉承“誠信為本、價值創(chuàng)造、客戶滿意、追求卓越”的發(fā)展理念,在打造國內(nèi)領(lǐng)先、國際水平的有色金屬工程監(jiān)理咨詢領(lǐng)軍級企業(yè)和中國有色礦業(yè)集團有限公司加快建設(shè)世界一流企業(yè)的新征程上,踔厲奮發(fā),勇毅前行,再譜華章。
責(zé)任編輯:孟慶科
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