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近期，中鋁集團(tuán)各部門、各單位采取多種形式，深入學(xué)習(xí)貫徹中鋁集團(tuán)一屆五次職代會暨2022年工作會議精神，切實把思想和行動統(tǒng)一到集團(tuán)黨組的工作部署上來，以務(wù)實的作風(fēng)，推進(jìn)各項工作落地落實落細(xì)，確保完成2022年各項目標(biāo)任務(wù)，以業(yè)績迎接黨的二勝利召開。

山西新材料、山西鋁業(yè)分別召開黨建工作會議和職工代表大會。會議提出，將落實中鋁集團(tuán)黨組各項決策部署，堅持從嚴(yán)管黨治企，以提升“價值創(chuàng)造能力、創(chuàng)新能力、綠色發(fā)展能力”為路徑，深化管理改革，實施結(jié)構(gòu)調(diào)整，大力推進(jìn)山西新材料、山西鋁業(yè)“一體化”改革創(chuàng)新，做強(qiáng)做優(yōu)各項產(chǎn)業(yè)，積極拓展新興領(lǐng)域，深化市場化改革，實現(xiàn)企業(yè)本質(zhì)脫困；要完整、準(zhǔn)確、貫徹新發(fā)展理念，主動轉(zhuǎn)變思維模式和發(fā)展方式，在發(fā)揮黨建優(yōu)勢促進(jìn)雙向融合、降本增效持續(xù)提升競爭力、推進(jìn)科技創(chuàng)新轉(zhuǎn)換發(fā)展動能、提升管理效率優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局、轉(zhuǎn)變作風(fēng)形象加強(qiáng)隊伍建設(shè)、防范風(fēng)險隱患依法合規(guī)經(jīng)營六個方面實現(xiàn)新突破，開拓綠色低碳發(fā)展之路，走內(nèi)涵式發(fā)展之路，奮力開創(chuàng)發(fā)展新局面，以成績迎接黨的二勝利召開。

中州鋁業(yè)召開二屆三次職代會，傳達(dá)學(xué)習(xí)中鋁集團(tuán)、中鋁股份工作會議精神，總結(jié)分析2021年工作，部署2022年工作。會議強(qiáng)調(diào)，要以提升質(zhì)量效益為目標(biāo)，堅持黨建、堅持價值創(chuàng)造、堅持可控、堅持改革攻堅、堅持科技創(chuàng)新，為推動中州鋁業(yè)發(fā)展而努力奮斗。一要以全局化視野，實現(xiàn)經(jīng)營業(yè)績新突破；二要發(fā)揚“啃骨頭”精神，開辟價值創(chuàng)造新空間；三要深化改革攻堅，激發(fā)活力構(gòu)建新格局；四要守住底線思維，推動風(fēng)險防控取得新成效；五要用敢“吃螃蟹”的勇氣，實現(xiàn)科技新未來；六要“大黨建”意識，實現(xiàn)黨的建設(shè)新面貌。

中鋁幾內(nèi)亞召開干部大會，傳達(dá)學(xué)習(xí)中鋁集團(tuán)、中鋁股份工作會議精神，分析形勢，明確目標(biāo)，制訂措施，安排年度工作。一要進(jìn)一步認(rèn)識到中鋁幾內(nèi)亞博法項目對于中鋁集團(tuán)、中鋁股份轉(zhuǎn)型發(fā)展和持續(xù)發(fā)展的重要性，努力提高工作責(zé)任心和主動性；二要分析、科學(xué)評估海外項目存在的政治風(fēng)險、社會風(fēng)險和經(jīng)營風(fēng)險，進(jìn)一步樹立危機(jī)意識，應(yīng)急預(yù)案，確保各類風(fēng)險可控在控；三要進(jìn)一步加強(qiáng)黨的，創(chuàng)新和緊急情況下的中央企業(yè)聯(lián)合黨支部工作方式，建立具有中鋁特色的海外黨組織工作體系，不斷提高基層黨組織的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力；四要梳理礦石生產(chǎn)和出口的各個環(huán)節(jié)，查找制約礦石出口量提升的因素，確保全年供礦任務(wù)的完成；五要緊盯礦山企業(yè)的管理和指標(biāo)，不斷全要素對標(biāo)體系，推動礦山企業(yè)創(chuàng)建走深走實，為中鋁集團(tuán)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

六冶召開十一屆五次職代會暨2022年工作會議。會議強(qiáng)調(diào)，圍繞2022年全年目標(biāo)任務(wù)，六冶將重點抓好七個方面的工作：堅持黨建，在保障企業(yè)發(fā)展上再用力；堅持市場為先，在助力構(gòu)建發(fā)展新格局上再用力；堅持誠信履約，在推進(jìn)項目管理標(biāo)準(zhǔn)化上再用力；堅持固本強(qiáng)基，在公司運營管理體系上再用力；堅持創(chuàng)新驅(qū)動，在加快企業(yè)數(shù)字化賦能方面再用力；堅持人才強(qiáng)企，在激活要素活力上再用力；堅持從嚴(yán)治黨，在提升監(jiān)督質(zhì)效上再用力。

長沙院召開九屆三次職代會暨2022年工作會議。會議提出了長沙院2022年經(jīng)營奮斗目標(biāo)，要求重點抓好五方面工作。一要保持生產(chǎn)經(jīng)營良好勢頭，確保全年目標(biāo)任務(wù)完成；二要深入貫徹新發(fā)展理念，走好創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展之路；三要深化企業(yè)內(nèi)部改革，激活創(chuàng)新發(fā)展內(nèi)生動力；四要筑牢風(fēng)險防控底線，實現(xiàn)企業(yè)健康發(fā)展；五要堅持從嚴(yán)治黨，充分發(fā)揮黨建作用。

鄭州研究院召開一屆五次職工代表大會暨2022年工作會議，總結(jié)該院2021年工作，分析當(dāng)前面臨的新形勢，研究部署2022年重點任務(wù)。會議研究確定了鄭州研究院2022年主要工作目標(biāo)和工作措施。一要解放思想，著眼未來開新局，科技創(chuàng)新要有新突破；二要直面挑戰(zhàn)，堅持創(chuàng)新促發(fā)展，成果轉(zhuǎn)化要有好成效；三要錨定目標(biāo)，開拓進(jìn)取強(qiáng)支撐，高新產(chǎn)業(yè)要有新發(fā)展；四要狠抓管理，強(qiáng)基固本助發(fā)展，各項管理要有大提升；五要攻堅克難，創(chuàng)新機(jī)制增活力，深化改革邁上新臺階；六要堅定信心，凝聚合力強(qiáng)發(fā)展，黨建要有新作為。

?中鋁物流中部陸港召開一屆七次職工、會員代表大會暨黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議,傳達(dá)學(xué)習(xí)中鋁集團(tuán)一屆五次職代會暨2022年工作會議精神，總結(jié)中部陸港2021年工作，部署2022年任務(wù)。會議強(qiáng)調(diào)，2022年是中鋁物流中部陸港直面困境，逆境奮起，保生存、再創(chuàng)業(yè)的一年。一要堅持黨建，提供政治保障；二要深化管理改革，激發(fā)內(nèi)生動力；三要推進(jìn)全員營銷，拓展市場創(chuàng)效；四要強(qiáng)化生產(chǎn)管理，降本提效；五要提升管理水平，嚴(yán)控各類風(fēng)險。會議號召全體干部員工同舟共濟(jì)、共克時艱，堅持黨建不動搖、堅持新發(fā)展理念不動搖、堅持再次創(chuàng)業(yè)決心不動搖、堅持極限降本目標(biāo)不動搖、堅持多基地發(fā)展道路不動搖，為打造轉(zhuǎn)型發(fā)展新格局而努力奮斗。

中鋁集團(tuán)運營優(yōu)化部組織部門全體干部員工和集團(tuán)所屬企業(yè)專職董事學(xué)習(xí)中鋁集團(tuán)2022年工作會議精神。會議提出，要將集團(tuán)2022年工作會議提出的由運營優(yōu)化部牽頭完成的工作提煉為17項重點任務(wù)，一一分解到具體處室和小組，作為全年的主要目標(biāo)，通過改革、優(yōu)化、創(chuàng)新、提升，通過勇于擔(dān)當(dāng)、埋頭苦干，逐一落實，為集團(tuán)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。會議強(qiáng)調(diào)，2022年為中鋁集團(tuán)“董事會文化”建立年，目前，集團(tuán)子企業(yè)董事會已建立，規(guī)范董事會運行、提高董事會運行質(zhì)量應(yīng)加快提上日程，專職董事要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，代表集團(tuán)積極履行出資方職責(zé)，推動集團(tuán)子企業(yè)董事會文化的形成，實現(xiàn)集團(tuán)子企業(yè)董事會規(guī)范運行。